Konsultacje HR dla biznesu abonament na rok-PAKIET 4

Na czym polega abonament HR
Cena zestawu: 7.800,00,-

Otrzymujesz doświadczonych ekspertów HR do pracy wybranych obszarach Twojej firmy.

Rozwiązanie w postaci rocznego abonamentu pozwala na systematyczny kontakt z ekspertem i reagowanie na różne wyzwania i potrzeby.

Ustalamy zakres działania, czas i częstotliwość spotkań w siedzibie firmy lub online.

Jesteśmy elastyczni, jeśli wykorzystasz godziny w swoim abonamencie, możesz skorzystać z dodatkowych godzin w atrakcyjnej cenie

Krok po kroku

  • Wybierasz pakiet dla swojej firmy. Możesz także skorzystać z płatnego audytu, dzięki któremu ustalimy zakres działań i rodzaj pakietu.
  • Podpisujemy umowę abonamentową na działania HR
  • Ustalamy częstotliwość i formułę spotkań
  • Pracujemy nad Twoją Firmą

PAKIET 4

    • Zawiera: 8 godzin zegarowych pracy z konsultantem.
    • 1 warsztat w pigułce 4 godziny zegarowe
    • Abonament miesięczny.
    • Pracujemy w siedzibie firmy lub online.
    • /cena brutto zawiera rabat 15% na konsultacje i 10% na warsztaty./

Zakres konsultacji, czyli nad czym możemy pracować w Twojej firmie.

  • Analiza Twojego zespołu, potencjału pracowników.
  • Konsultacje z zakresu komunikacji wewnątrz zespołu.
  • Konsultacje z zakresu komunikacji z klientem.
  • Rozwiązywania sytuacji trudnych, konfliktowych.
  • Omawianie sytuacji bieżących dotyczących zaangażowani i motywacji pracowników.
  • Omawianie planów rozwoju członków zespołu.
  • Prawo pracy.
  • Analiza, modelowanie procesów HR w firmie.
  • Ścieżki karier.
  • Analiza i tworzenie procedur firmowych.
  • Bieżące wyzwania w firmie.
  • Wsparcie w projektach rekrutacyjnych.
  • Konsultacja ogłoszeń, dobór narzędzi rekrutacyjnych.
  • Przygotowanie do rozmów rekrutacyjnych.

 

 

Cena zestawu: 7.800,00,-
Kto może skorzystać z KART?
  • konsultanci DISC
  • trenerzy
  • coachowie
  • nauczyciele
  • doradcy zawodowi
  • mediatorzy sądowi
  • psycholodzy
  • osoby indywidualne, dla których jest ważny rozwój

Dlaczego warto sięgnąć po Moc Kolorów

  • pomagają w autodiagnozie mocnych stron
  • uświadamiają obawy i trudności
  • wydobywają ducha zespołowości (jakie wartości wnoszę do zespołu?)
  • są instrukcją „obsługi” w komunikacji zespołu (dają odpowiedź na pytanie:
  • jak najlepiej komunikować się ze mną, aby było efektywnie dla obu stron?)

Gdzie możesz wykorzystać karty?

  • na warsztatach z Twoim zespołem
  • podczas konsultacji indywidualnych dedykowane podniesieniu efektywności w komunikacji
  • w doskonaleniu diagnozy potrzeb innych współpracowników,
  • w zrozumieniu potrzeb Klienta
  • podczas integracji zespołu
  • w trakcie pracy indywidualnej, samodzielnej
Jak to działa?

Podczas gry wybierasz najbardziej trafne karty o sobie.

Dodatkowo otrzymujesz przewodnik z treściami merytorycznymi oraz z autorskimi ćwiczeniami, który prowadzi Cię przez proces pracy z narzędziem MOC KOLORÓW.